三亚友谊康诺医学检验实验室有限公司招聘检验科-医聘猫（原医聘网）

岗位职责：

岗位职责：
1. 根据工作流程和操作规程，执行常规和专项医学检验工作，确保检验结果的准确性和及时性。
2. 进行血液、尿液、体液、微生物等样本的收集、处理、检测和分析。
3. 负责检验设备的日常维护和校准，确保仪器设备的正常运行。
4. 及时记录检验数据，编写和更新检验报告，并对检验结果进行初步解释和判断。
5. 严格执行实验室质量控制标准，参与质量管理活动，对检验过程中发现的问题及时采取改进措施。
6. 遵守实验室安全管理规定，妥善使用和存储化学试剂和生物样本，确保工作环境的安全卫生。
7. 积极参加学术交流和业务培训，不断提高专业技能和知识水平。
8. 与医疗团队合作，为临床提供检验科学依据，以支持病人诊疗和医疗决策。
9. 应对紧急检验需求，保证关键时刻的检验服务。
10. 对检验科实习生进行指导与培训，保证实习生能够严格遵守实验室规程和操作标准。
11. 定期参与实验室内审和外审工作，持续推动实验室质量提升及认证工作。
12. 负责相关检验项目的研究与开发，不断提高检验科的技术水平和服务质量。

任职要求：

岗位职责：
1、在总经理的领导下，负责全面监督和管理实验室的运营、质量、服务和发展，确保实验室的准确性和效率，同时协调各个部门之间的工作，以提供高质量的医学检验服务。
2、确保实验室按照相关法规和标准进行运营，监督实验室的日常运作，包括样本接收、处理、分析和结果报告。定期进行实验室内部质量控制和外部审核，确保检验结果的准确性和可靠性。
3、协调实验室内各科室的工作，确保各科室之间的顺畅沟通与合作。
4、按ISO15189要求在实验室运行质量管理体系，定期审核室内室间质控的结果，以保证检验结果的准确可靠。
5、进行合作机构的沟通，确保客户满意度，处理客户投诉和建议，优化服务流程和提高服务质量。
6、负责执行实验室生物安全和实验室应急处置预案，并督促检查、认真实施，严防生物安全和意外事故的发生。
7、完善实验室的管理制度，负责实验室人员的日常工作安排、培训指导和绩效考核工作，提出升、调、奖、惩意见。
8、对实验室实行有效领导，寻求成本优化和效益提升的机会，控制实验室成本，提高医学检验所的经济效益。
岗位要求：
1、大专及以上学历，医学检验专业，年龄不限。
2、有十年以上在二级以上医院检验科的工作经历或五年以上独立医学实验室相关管理工作经验。
3、有丰富的检验管理经验，擅于解决运营中的实际问题，有指挥应付突发事件的经验和能力。
4、熟练掌握医学检验的一系列法律法规及日常管理文件的编写与管理流程。
5、了解医学检验质量管理体系的建立与执行、实验室的室间质量评价以及室内质量控制等。
6、具备良好的组织、协调能力和团队协作精神，良好的职业道德和敬业精神，有较强的计划、组织、沟通能力，具有良好的服务意识，有较强的责任心。

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